Приказ о назначении ответственного за выдачу путевых листов образец

Содержание
  1. Приказ о назначении диспетчера автомобильного транспорта
  2. С чего начать назначение сотрудника после переподготовки
  3. Вариант № 1. Сотрудник будет выполнять ту же работу
  4. Вариант № 2. Сотрудник будет выполнять новую работу
  5. Перевод
  6. Совмещение
  7. Какой вариант назначения специалистов в транспортном отделе выбрать?
  8. Конкретный пример совмещения
  9. Приказ по автотранспорту
  10. Приказ на право подписи путевых листов
  11. Должностная инструкция лица ответственного за выдачу и учет путевых листов. Образец
  12. АвтоЮрист юридическая помощь
  13. Miassats.Ru
  14. Приказ о назначении ответственного по ведению путевых листов
  15. Ответственный за путевые листы. Инструкция
  16. О назначении ответственного за ведение журнала выдачи и учета путевых листов
  17. Приказ об оформлении путевых листов
  18. Приказ о назначении лица за выдачу путевых листов
  19. Справочник Бухгалтера
  20. Приказ о назначении лица за выдачу путевых листов
  21. Кто является ответственным за выпуск на линию автобуса
  22. Назначение ответственных лиц
  23. Приказ об утверждении путевого листа
  24. Приказ о назначении диспетчера за выдачу путевых листов
  25. Образец приказа о возложении обязанностей ведения журнала выдачи путевых листов
  26. Образец приказа о возложении обязанностей ведения журнала выдачи путевых листов образец
  27. Ответственный за путевые листы
  28. Образец приказа о возложении обязанностей ведения журнала выдачи путевых листов скачать
  29. Порядок оформления и образец заполнения путевого листа
  30. Приказ о назначении ответственного за ведение путевых листов
  31. Приказ о выписке путевых листов
  32. Порядок оформления
  33. Назначение диспетчера
  34. Назначение ответственного за выдачу путевых листов
  35. Образец приказа
  36. Общие сведения о путевых листах
  37. Форма путевого листа
  38. Приказ о назначение ответственных лиц на оформление путевого листа
  39. advant24.ru

Приказ о назначении диспетчера автомобильного транспорта

Приказ о назначении ответственного за выдачу путевых листов образец

О том, всем ли компаниям нужны такие специалисты, мы уже писали. Про специалистов БДД здесь: «В каких организациях должен быть специалист по БДД«, про контролеров ТС здесь: «Контролер технического состояния в организации«.

Сейчас вопросы, которые к нам приходят, чаще носят более технический характер и звучат по-другому. Например, так: «Сотрудница является диспетчером, недавно прошла переквалификацию на специалиста БДД. Остается ли она диспетчером и исполняет новые обязанности специалиста БДД по совместительству? Переводится на другую должность? Что делать, как правильно ее оформить?»

С чего начать назначение сотрудника после переподготовки

Итак, ваш сотрудник прошел дополнительное обучение на специалиста БДД, контролера ТС или диспетчера автотранспорта и получил диплом о профессиональной переподготовке. Вы внесли информацию об этом в личную карточку работника, в раздел «Дополнительные сведения». Что делать дальше?

У вас есть несколько вариантов. Вы можете:

  • назначить сотрудника на должность в порядке совмещения (с дополнительной оплатой);
  • перевести его на должность под конкретный функционал;
  • включить новые обязанности сотрудника в его должностную инструкцию.

Итак. В первую очередь всё зависит от потребностей предприятия и ваших финансовых возможностей. Нужен ли вам, например, отдельный диспетчер – или объем его работы настолько мал, что его может легко выполнять бухгалтер? Нужен ли отдельный контролер ТС – или эту работу может делать водитель (по совместительству, с доплатой) или механик, который и без того выполняет обязанности контролера?

То, как вы будете оформлять сотрудника, зависит еще вот от чего. Поручаете ли вы работнику новый круг обязанностей, или он фактически будет выполнять ту же работу, что и прежде?

Рассмотрим оба варианта.

Вариант № 1. Сотрудник будет выполнять ту же работу

Распространенный случай. В обязанности действующего сотрудника, например механика, входит работа по предрейсовому и послерейсовому осмотру ТС. То есть он фактически выполняет работу контролера ТС, но зачастую не имеет специальных «корочек».

После того, как Минтранс принял приказ о порядке проведения технических осмотров (сначала 141, сейчас действует 296), а перед этим ещё 287 – где описаны требования к образованию контролера, за отсутствие на предприятиях контролеров ТС стали штрафовать. Поэтому упомянутого в примере механика отправили на дополнительное обучение, и он получил соответствующий диплом (если про квалификационные требования к контролеру нужна более подробная информация, то можно перейти по ссылке). Что делаем дальше?

  1. Вводим в штатное расписание новую единицу (контролер ТС).
  2. Вносим изменения в должностную инструкцию или договор, выделяем там обязанности контролера. (Возможен также вариант без ввода новой единицы. Просто Приказ и дополнения в должностную инструкцию и трудовой договор (например, что в путевом листе обязан ставить отметку контролера технического состояния ТС).
  3. Поскольку трудовая функция работника не меняется, условия труда остаются идентичными, то согласие и подпись работника под изменениями в договоре необязательны. Но, конечно, сотруднику необходимо объяснить нюансы: например, опять же, что в путевом листе он расписывается в графе «Контролер ТС» и т.д.
  4. Издаем приказ: возложить на такого-то обязанности контролера ТС.

Никаких доплат работнику в этом случае не предусматривается. Но это случай, при котором прежние и вновь поручаемые обязанности работника равны.

Внимание! Если суть порученной работы та же, но круг трудовых обязанностей сотрудника меняется (как в сторону уменьшения, так и в сторону увеличения) – это уже изменение условий трудового договора. И здесь необходимо либо взять письменное согласие работника, либо предупредить его о грядущих изменениях как минимум за 2 месяца (ст. 74 ТК РФ).

Если сотрудник будет не согласен с новыми условиями, работодатель вправе прекратить с ним трудовой договор, согласно п. 7 части первой ст. 77 ТК РФ (при отсутствии подходящих вакансий или отказе работника от перевода).

Вариант № 2. Сотрудник будет выполнять новую работу

Когда вы принимаете на должность нового человека со стороны, то хорошо знаете порядок действий:

  1. Вводим должность в штатное расписание.
  2. Разрабатываем должностную инструкцию (и обязательно ознакамливаем с ней сотрудника).
  3. Специальным приказом назначаем сотрудника на должность.

А что делать, если мы обучили кого-то из имеющихся сотрудников? Здесь два пути: перевод и совмещение.

Перевод

  1. Вводим должность в штатное расписание.
  2. Разрабатываем должностную инструкцию (и обязательно ознакамливаем с ней сотрудника).
  3. Специальным приказом переводим сотрудника на новую должность.

Такой вариант подходит, если новая должность предполагает широкий круг обязанностей и большой объем работы, и здесь нужен отдельный человек.

Ну и, конечно, если сотрудник, которого переводят, по мнению руководителя, принесет на новой должности больше пользы, чем на старой.

При этом, напомним, трудовую функцию работника нельзя изменить в одностороннем порядке. Если новые обязанности сотрудника будут существенно отличаться от прежних, то перевести его на новую должность можно только с письменного согласия. И если работник не согласен – работодатель обязан оставить его на прежней должности, без каких-либо взысканий.

Совмещение

  1. Вводим должность в штатное расписание.
  2. Разрабатываем должностную инструкцию  (и обязательно ознакамливаем с ней сотрудника).
  3. Специальным приказом назначаем сотрудника на новую должность по совместительству.

Минтруд РФ рекомендует при внутреннем совместительстве заключать с работником второй трудовой договор.

На основании этого договора и издается приказ (распоряжение) о приеме на работу.

Напомним, что не все «транспортные» специальности можно совмещать. Так, водителя нельзя по совместительству назначить диспетчером. Подробно об этом и вообще о практике совместительства мы писали здесь:  «Специалист БДД, контролер ТС и диспетчер: совмещение должностей».

Какой вариант назначения специалистов в транспортном отделе выбрать?

Не зная специфики компании, советовать трудно. Есть, конечно, популярные варианты. Например, предприятия, у которых на балансе небольшой автопарк для развозки своих сотрудников или для транспортировки купленных материалов, сырья и т.п., часто делают так.

Вводят в штатное расписание должность одного из указанных специалистов, например диспетчера. Принимают его по основному месту работу и назначают его ответственным за обеспечение БДД (по совместительству). А обязанности контролера возлагают на руководителя подразделения, в чьем подчинении находятся водители, или на одного из водителей.

Но в конечном итоге всё зависит от конкретного предприятия. Здесь надо учитывать и количество единиц транспорта, и сменность работы водителей, и финансовые возможности. Ну, и, естественно, то, является ли деятельность по перевозке основной или только внутрикорпоративной.

Конкретный пример совмещения

Давайте вернемся к примеру в начале текста. Сотрудница-диспетчер прошла переквалификацию на специалиста БДД. Как ее оформлять?

Если сотрудница полностью устраивает руководство компании как диспетчер, менять ее незачем. Если она способна по совместительству выполнять еще и обязанности специалиста БДД – отлично. Так и оформляем – внутреннее совместительство.

Если компании нужен отдельный специалист БДД, и указанная сотрудница представляется наилучшим вариантом – переводим на новую должность. На должность диспетчера принимаем кого-то еще.

Словом, смотрим на возможности и способности конкретного человека, и исходим из пользы компании. Не забывая про ТК РФ, разумеется.

Если у вас остались какие-либо вопросы по теме статьи или интересует обучение специалистов, в том числе срочно и дистанционно, по всей РФ,  мы на связи: ТЕЛ: +7 (3452) 61-31-27 +7 932 321-31-27 info@trs72.ru
Или оставьте заявку в форме ниже и мы вам перезвоним.

Источник: https://trs72.ru/naznachenie-spetsialista-bdd-kontrolera-ts-dispetchera/

Приказ по автотранспорту

П Р И К А З

№ _____

г. __________ «___»________201_г.

В целях обеспечения выполнения Федерального закона от 10.12.1995 № 196-ФЗ «О безопасности дорожного движения», а также в целях обеспечения безопасности труда

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Назначить ответственным за обеспечение требований безопасности дорожного движения должность Ф.И.О.

2. должность Ф.И.О. обеспечить:

  • проведение стажировки лиц впервые нанимаемых на работу в качестве водителя или при переводе на новый тип транспортного средства, а также лиц, в должностные обязанности которых входит управление служебным автомобилем;
  • водителей транспортных средств оперативной информацией по обеспечению безопасности перевозки путем проведения соответствующих инструктажей;
  • проведение обязательных медицинских осмотров водителей и обеспечить учет и анализ данных медосмотров;
  • проведение мероприятий по совершенствованию водителями навыков оказания первой помощи в ДТП;
  • соблюдение условий работы водителей в соответствии с режимом труда и отдыха;
  • организацию ежегодных занятий по 20-ти часовой программе для обеспечения безопасности дорожного движения;
  • учет и анализ нарушений правил дорожного движения и дорожно-транспортных происшествий, совершенных водителями организации.

3. Назначить контролера технического состояния автотранспортных средств должность Ф.И.О.

4. должность Ф.И.О. обеспечить:

  • соответствие транспортных средств по назначению и конструкции установленным требованиям безопасности;
  • наличие действующей разрешительной документации, необходимой для допуска к участию транспортного средства в дорожном движении в соответствии с законодательством РФ;
  • поддержание транспортных средств в технически исправном состоянии в соответствии с инструкцией по эксплуатации изготовителя транспортного средства;
  • проведение работ по техническому обслуживанию и ремонту транспортных средств в порядке и объемах, определяемых технической и эксплуатационной документацией изготовителей транспортных средств;
  • проведение ежедневного контроля технического состояния транспортных средств перед выездом на линию с места стоянки и по возвращении к месту стоянки с соответствующей отметкой о технической исправности (неисправности) транспортных средств в путевом листе;
  • учет неисправностей транспортных средств и их устранения;
  • стоянки (хранения) транспортных средств, исключающее доступ к ним посторонних лиц, а также самовольное их использование водителями.

5. Назначить диспетчера автомобильного транспорта должность Ф.И.О.

Источник: https://planeta7a.ru/prikaz-o-naznachenii-dispetchera-avtomobilnogo-transporta/

Приказ на право подписи путевых листов

Приказ о назначении ответственного за выдачу путевых листов образец

Какие обязательные реквизиты должна содержать форма путевого листа? Когда она вступает в действие?

Образец приказа о путевых листах и ответы на вышеуказанные вопросы вы найдете в нашей статье.

Общие сведения о путевых листах Форма путевого листа приказа об утверждении путевого листа Образец приказа о путевых листах Итоги Общие сведения о путевых листах Путевой лист — это первичный документ, который содержит информацию о работе водителя, технических характеристиках и пробеге транспортного средства, а также маршруте его следования. Приказ о назначении диспетчера по выпуску автотранспорта Общество с ограниченной ответственностью «Бета»ООО «Бета» ПРИКАЗ 17.10.2011 № 10 г.

Москва О назначении ответственного за выдачу путевых листов В целях упорядочения работы по выдаче путевых листов ПРИКАЗЫВАЮ: 1.

Должностная инструкция лица ответственного за выдачу и учет путевых листов.

Образец

Вы можете за 5 мин.

(ред.08.06.2015г), юридические лица и индивидуальные предприниматели, осуществляющие свою деятельность на территории РФ и эксплуатирующие транспорт, обязаны обеспечивать БДД, и в связи с этим обязаны обеспечить наличие специалистов, ответственных за обеспечение безопасности дорожного движения.

Среди таких сотрудников должно быть и лицо, ответственное за выдачу и учет путевых листов.

Основным документом, подтверждающим возложенные на лицо обязанности по выдаче и учету путевых листов, как этого требует организация БДД на предприятии, является его Должностная инструкция.

Должностная инструкция ответственного за выдачу и учет путевых листов на предприятии — это один из основополагающих документов по обеспечению БДД у юридического лица и индивидуального предпринимателя.

Должностные обязанности ответственного за выдачу и учет путевых листов, содержащиеся в инструкции, назначаются Основными требованиями по выдаче и учету путевых листов, отражающихся в должностной инструкции, являются:

  • Получение и регистрация путевых листов;
  • Заполнение, выдача и прием путевых листов;
  • Ежедневное оформление путевых листов;
  • Ведение журнала учета движения путевых листов;
  • Контроль за показаниями спидометров и отражение таких показателей в путевых листах;
  • Контроль за остатками ГСМ;
  • Ведение ведомости по учету ГСМ и пробегу автомобилей;

В случае, если юридическое лицо или ИП осуществляет деятельность, связанную с перевозками пассажиров и грузов, назначение должностного лица, ответственного за выдачу и учет путевых листов — обязательно! Кроме того, такое лицо должно быть аттестовано, т.е.

иметь удостоверение, выданное террит. органом УГАДН (управление гос.автодорожного надзора), с удостоверением о прохождении курсов повышения профессиональной квалификации.

Если же юридическое лицо или ИП не осуществляет перевозки, а эксплуатирует автомобили для собственных нужд, то назначение ответственного за выдачу и учет путевых листов осуществляется по усмотрению руководителя.

АвтоЮрист юридическая помощь

Приказ об утверждении путевого листа издается в произвольной форме, однако, как и любой приказ, должен содержать необходимые для этого документа сведения.

Вопросы оформления путевого листа с учетом последних изменений мы обсуждаем в нашей группе в «ВК».

  1. организовывать работу кабинета (класса) безопасности дорожного движения по плану, утвержденному юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем.
  2. организовывать проведение инструктажа водителей об особенностях эксплуатации транспортных средств в различных дорожных и климатических условиях;
  3. контролировать соблюдение водителями режима труда и отдыха водителей; организовывать стажировку водителей и работу водителей-наставников;
  4. контролировать прохождение водителями обязательных медицинских осмотров;

Исходя из этих требований понятно что в организации занимающейся перевозкой пассажиров или грузов нельзя назначить ответственным за обеспечение БДД любого сотрудника организации.

Miassats.Ru

Ответственному лицу в своей работе руководствоваться межотраслевыми правилами по охране труда на автомобильном транспорте, утверждёнными постановлением Минтруда РФ от 12.05.2003 г.

№ 28, а также локальными нормативными актами об охране труда действующими в Обществе.

4. Настоящий приказ вступает в силу со дня его подписания генеральным директором Общества. 5. Должность Фамилия И.О. ознакомить с настоящим приказом ответственное лицо под роспись. 6. Контроль за исполнением настоящего приказа возлагаю на заместителя генерального директора по транспортным перевозкам Фамилия Имя Отчество.

profitsec.ru Назначение ответственных лиц Ответственный за обеспечение безопасности дорожного движения в организации эксплуатирующей транспорт Как уже писали в предыдущем материале, организация, эксплуатирующая автомобильный транспорт, в соответствии с пунктом 1 статьи 20 Федерального закона РФ 196-ФЗ «О безопасности дорожного движения», обязана:

Приказ о назначении ответственного по ведению путевых листов

В пакет документов по БДД входит более 50-ти документов: инструкции, приказы, акты, положения, графики, планы, журналы, путевые листы.

Предлагаем Вам получить полный пакет таких образцов и шаблонов за 5 мин.

При оплате по безналичному расчету — 5000 руб. Вы можете за 5 мин. получить образец должностной инструкции по выдаче и учету путевых листов на эл.

почту. Предлагаемый образец содержит все пункты необходимых обязанностей, которые требуют контролирующие органы. Функции можно дополнить, исходя из особенностей Вашей деятельности.

В соответствии со ст.20 ФЗ №-196 О Безопасности Дорожного Движения» от 10.12.1995 г.

Ответственный за путевые листы.

Инструкция

Приложение № 1 УТВЕРЖДАЮ Наименование должности Наименование организации ___________________/ Ф.И.О. / «____» _______________ 20__ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ лица ответственного за выдачу и учет путевых листов Общие положения

  1. Лицо, ответственное за выдачу и учет путевых листов назначается приказом руководителя организации.
  2. Лицо, ответственное за выдачу и учет путевых листов, руководствуется положениями, приказами и указаниями руководства организации, законодательными актами РФ, приказами, распоряжениями и другими нормативными документами, действующими в сфере учета и ведения путевой документации, а также настоящей должностной инструкцией.

Обязанности

  1. Получает и регистрирует бланки путевых листов. Заполняет, выдает и принимает путевые листы.
  2. Оформляет путевые листы на каждый рабочий день.
  3. Проверяет правильность их оформления, наличие всех реквизитов.
  4. Осуществляет регистрацию путевой документации.

    Ведёт журнал учета движения путевых листов, куда вносит данные из основных реквизитов путевых листов.

  5. Контролирует правильность записей показаний спидометра, получения и остатков горюче-смазочных материалов.
  6. Выявляет в путевых листах записи о допущенных водителями нарушениях правил дорожного движения и докладывает о них руководству.
  7. Каждый день сдаёт путевые листы, за предыдущий день, в бухгалтерию.
  8. Ежемесячно, до 10 числа месяца следующего за отчётным, подаёт в бухгалтерию ведомость с ежедневными данными по расходу топлива и учёту пробега по каждому автомобилю.

Права

  1. Вносить на рассмотрение руководства организации предложения по улучшению организации и совершенствованию методов выполняемой им работы.
  2. Требовать от водителей прохождения ежесменных предрейсовых и послерейсовых медицинских осмотров.
  3. Докладывать руководителю организации о выявленных признаках алкогольного или наркотического опьянения, или ухудшения состояния здоровья водителей.

С инструкцией ознакомлен: _________________________ подпись «___»___________201_г.

О назначении ответственного за ведение журнала выдачи и учета путевых листов

» » » » О назначении ответственного за ведение журнала выдачи и учета путевых листов АДМИНИСТРАЦИЯ ДУДАЧЕНСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ФРОЛОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ РАСПОРЯЖЕНИЕ 26.08.2015г № 54-к О назначении ответственного за ведение журнала выдачи и учета путевых листов В целях своевременного оформления и учета путевых листов и списания ГСМ,.

Источник: https://trudpravorf.com/prikaz-na-pravo-podpisi-putevyh-listov/

Приказ об оформлении путевых листов

Приказ о назначении ответственного за выдачу путевых листов образец

802 Путевые листы – это первичка, на основании которой осуществляется учет пробега, списание топлива, определяется маршрут транспорта. Необходимость наличия этого документа оговорена п.59 Инструкции по БУ, п.

5 распоряжения Минтранса №27 от 9.03.1995 года. В п.2.1.1. ПДД, установленных постановлением №1090, указано, что водитель должен предъявить лист по запросу.

Документ должен быть не только грамотно оформлен, но и правильно выдан.

Его выдачей занимается диспетчер.

Для его назначения нужно издать приказ о возложении обязанностей диспетчера по выдаче путевых листов.

ФАЙЛЫ Документ обычно выписывается на один день.

Исключение составляют случаи, при которых продолжительность рейса превышает сутки.

Выдачей путевого листа занимается диспетчер.

Работодатель имеет право уполномочить на выдачу документа другого сотрудника.

Сведения о работе авто (к примеру, информация о продолжительности простоя) вносятся самим водителем. Он должен заверить их своей подписью.

Ответственность за заполнение первички несет руководитель компании, а также сотрудники, оформляющие документ. Диспетчер назначается на должность и увольняется приказом директора организации. Распоряжение содержит только основную информацию:

  • Положение о назначении сотрудника.
  • Дата, с которой диспетчер может приступить к работе.
  • Сослаться на нормативные акты, которыми должен руководствоваться специалист.

Полный перечень обязанностей сотрудника и размер его зарплаты указывать не требуется.

Достаточно сослаться на внутренние нормативные акты: штатное расписание, должностную инструкцию. Выдачей путевых листов могут заниматься не только диспетчеры, но и уполномоченные сотрудники. Последний вариант более актуален для маленьких фирм, которые не могут позволить себе нанять отдельного специалиста.

Для назначения уполномоченного сотрудника издается специальное распоряжение. Такое распоряжение не предполагает, что специалист принимается на отдельную должность. К примеру, в компании нет диспетчера.

в декретный отпуск ПРИКАЗЫВАЮ: 1.

Возложить обязанности по выдаче путевых листов на товароведа Громова О.А.

с 15 апреля 2021 года. 2. Инспектору по труду Зайцевой В.В. ознакомить с настоящим приказом Громова О.А. 3. Контроль над исполнением настоящего распоряжения оставляю за собой.

Директор (подпись) Ильяхов О.Л. С приказом ознакомлены: Громов О.А. (подпись) Зайцев В.В. (подпись)

Приказ о назначении лица за выдачу путевых листов

Бесплатная консультация по телефону:+7(499)495-49-41 В преддверии очередного срока уплаты страховых взносов налоговики решили обратить внимание плательщиков на наиболее распространенные ошибки, допускаемые при заполнении платежных поручений на перечисление взносов в бюджет.

Впервые сдать в ИФНС новый единый расчет по взносам нужно не позднее 2 мая. Без оплаты Вы можете просматривать списки документов , открывать бесплатные и первые 1500 знаков платных документов Однако не каждый работодатель имеет достаточно ресурсов, чтобы обеспечить своих работников служебным транспортом, поэтому все чаще требуются сотрудники с личным автомобилем.

Но помните, инициатива у нас наказуема (шутка).При этом ответственность за качественную подготовку проекта приказа ложится на начальника этого структурного подразделения, а правильность оформления приказов – на службу делопроизводства. Приказы по основной деятельности следует составлять на бланке приказа установленной формы.

В преддверии очередного срока уплаты страховых взносов налоговики решили обратить внимание плательщиков на наиболее распространенные ошибки, допускаемые при заполнении платежных поручений на перечисление взносов в бюджет.Впервые сдать в ИФНС новый единый расчет по взносам нужно не позднее 2 мая.

надо обязательно аттестовать еще одного работника на случай замещения по различным причинам лица, ответственного за техническое состояние транспортного средства.Обратите также внимание на ст.12.

31 КоАП РФ, которая устанавливает размер административных штрафов должностных лиц, ответственных за техническое состояние и эксплуатацию транспортных средств.В небольших фирмах эта обязанность возлагается на заместителя директора или главного инженера.Также прописывается требование в организацииСтоимость пакета 2000 рублей.

На его основе происходит списание топлива, снижается налогооблагаемая база.Отсутствие путевого листа в тех ситуациях, когда он должен быть в наличии, неминуемо приведет к административному наказанию в виде штрафа.

Причем денежное взыскание будет наложено как на работника предприятия, ответственных должностных лиц, так и на саму компанию.Однако, если внутри предприятия есть свой разработанный стандарт приказа, утвержденный руководством, пользоваться при создании всех последующих распорядительных актов нужно именно им.

В деле оформления документа никаких ограничений также нет: приказ можно делать печатным или рукописным, правда в первом случае его надо будет распечатать.Для распечатки подойдет как простой лист бумаги, так и бланк с оттиском логотипа и реквизитами.Приказ делается в одном оригинальном экземпляре.

«о предоставлении права подписи» 1. Генеральный директор ФИО __________________________________ скажите а какие документы должны быть для права подписи пл и где пройти обучение Алексей,добрый день!Артем вам расписал все максимально подробно.

Если остались еще вопросы, то пишите — ответим!Добрый день!

Прошу Вас дать разъяснения по оформлению путевого листа в период отсутствия механика.

Справочник Бухгалтера

20.09.2018 Подтверждением списания ГСМ на себестоимость в производственных целях является путевой лист. В путевом листе необходимо указывать показания спидометра и показатели расхода ГСМ, а также указывается маршрут следования, подтверждающий производственный характер транспортных расходов.

Путевые листы — это первичные документы, унифицированные формы которых утверждены Постановлением Госкомстата от 28 ноября 1997 г.

N 78. В зависимости от вида транспортных средств применяются различные виды путевых листов: для легковых автомобилей, для специальных автомобилей, для легкового такси, для грузовых авто, для автобусов, для автобусов необщего пользования.

Для контроля за движением выданных водителям документов и сдачей обработанных путевых листов в бухгалтерию применяется специализированный журнал учета по форме N 8.

Порядок оформления путевых листов установлен Инструкцией о порядке расчетов за перевозки грузов автомобильным транспортом, утвержденной Минфином и Минавтотрансом от 30 ноября 1983 г. N 156/30/354/7/10/998/.Однако Минфин России в Письме от 20 сентября 2005 г.

N 03-03-04/1/214 разъяснил, что формы, утвержденные Постановлением Госкомстата N 78, обязательны только для автотранспортных организаций.Таким образом, остальные организации могут разработать свою форму путевого листа, в котором должны быть отражены все реквизиты, предусмотренные п.

2 ст. 9 Федерального закона от 21 ноября 1996 г.

N 129-ФЗ «О бухгалтерском учете», а именно:— наименование документа;— дата составления документа;— наименование организации, от имени которой составлен документ;— содержание хозяйственной операции;— измерители хозяйственной операции в натуральном и денежном выражении;— наименования должностей лиц, ответственных за совершение хозяйственной операции и правильность ее оформления;— личные подписи указанных лиц.Разработанную организацией форму путевого листа необходимо утвердить приказом об учетной политике организации и привести в приложении к этому приказу.Все путевые листы выписывают в одном экземпляре и хранят пять лет.Путевой лист выписывает водителю диспетчер или иной уполномоченный выпускать его в рейс работник.

В небольших организациях это может сделать сам водитель или другой работник, который назначается приказом руководителя организации.В путевом листе обязательно должны быть проставлены порядковый номер, дата выдачи, штамп и печать организации, которой принадлежит автомобиль.

Путевой лист действителен только на один день или смену. На более длительный срок он выдается только в случае командировки, когда водитель выполняет задание в течение более одних суток.

При этом нужно исходить из следующего: если задание водителю дается на неделю (месяц), то и путевой лист можно составлять раз в неделю (месяц).

Если же задание дается каждый день, то и путевой лист необходимо оформлять каждый день.В этом случае организация могла бы обезопасить свою позицию перед налоговыми органами, отразив этот момент в учетной политике. Необходимо указать, с какой

Источник: https://consalting39.ru/prikaz-ob-oformlenii-putevyh-listov-33742/

Приказ о назначении лица за выдачу путевых листов

Приказ о назначении ответственного за выдачу путевых листов образец

Впервые сдать в ИФНС новый единый расчет по взносам нужно не позднее 2 мая.

Кто является ответственным за выпуск на линию автобуса

надо обязательно аттестовать еще одного работника на случай замещения по различным причинам лица, ответственного за техническое состояние транспортного средства.

Обратите также внимание на ст.

12.31 КоАП РФ, которая устанавливает размер административных штрафов должностных лиц, ответственных за техническое состояние и эксплуатацию транспортных средств.

В небольших фирмах эта обязанность возлагается на заместителя директора или главного инженера.

Также прописывается требование в организации

Назначение ответственных лиц

Стоимость пакета 2000 рублей.

Приказ об утверждении путевого листа

На его основе происходит списание топлива, снижается налогооблагаемая база.

Отсутствие путевого листа в тех ситуациях, когда он должен быть в наличии, неминуемо приведет к административному наказанию в виде штрафа.

Приказ о назначении диспетчера за выдачу путевых листов

Какие обязательные реквизиты должна содержать форма путевого листа? Когда она вступает в действие?

Образец приказа о путевых листах и ответы на вышеуказанные вопросы вы найдете в нашей статье.

Общие сведения о путевых листах Форма путевого листа приказа об утверждении путевого листа Образец приказа о путевых листах Итоги Общие сведения о путевых листах Путевой лист — это первичный документ, который содержит информацию о работе водителя, технических характеристиках и пробеге транспортного средства, а также маршруте его следования. Приказ о назначении диспетчера по выпуску автотранспорта Общество с ограниченной ответственностью «Бета»ООО «Бета» ПРИКАЗ 17.10.2011 № 10 г.

Москва О назначении ответственного за выдачу путевых листов В целях упорядочения работы по выдаче путевых листов ПРИКАЗЫВАЮ: 1.

Образец приказа о возложении обязанностей ведения журнала выдачи путевых листов

Так, он должен содержать: Теперь посмотрим, какие требования устанавливает приказ № 152. Согласно ему путевой лист должен содержать: Соблюдая все вышеуказанные требования, владелец транспорта вправе разработать свою форму путевого листа, которая не вызовет нареканий у контролирующих органов. Пример оформления такого бланка для ИП см.

Образец приказа о возложении обязанностей ведения журнала выдачи путевых листов образец

Функции можно дополнить, исходя из особенностей Вашей деятельности.

В соответствии со ст.20 ФЗ №-196 О Безопасности Дорожного Движения» от 10.12.1995 г.

Ответственный за путевые листы

Приложение № 1 УТВЕРЖДАЮ Наименование должности Наименование организации ___________________/ Ф.И.О. / «____» _______________ 20__ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ лица ответственного за выдачу и учет путевых листов Общие положения

  1. Лицо, ответственное за выдачу и учет путевых листов назначается приказом руководителя организации.
  2. Лицо, ответственное за выдачу и учет путевых листов, руководствуется положениями, приказами и указаниями руководства организации, законодательными актами РФ, приказами, распоряжениями и другими нормативными документами, действующими в сфере учета и ведения путевой документации, а также настоящей должностной инструкцией.
  1. Получает и регистрирует бланки путевых листов.

Образец приказа о возложении обязанностей ведения журнала выдачи путевых листов скачать

Так называемые «путевки» — это учетные первичные документы, которые должны вести все организации и индивидуальные предприниматели, эксплуатирующие автотранспорт.

При этом юридические лица и ИП, оказывающие услуги по перевозке грузов или людей, обязаны применять унифицированные формы этих документов.

Новая форма, по которой заполняется путевой лист 2018 года, утверждена двадцать лет назад постановлением Госкомстата от 28 ноября 1997 года № 78 . Она актуальна до сих пор, хотя за эти годы в нее много раз вносились изменения различного характера.

Последнее из них внес Минтранс приказом от 07.11.2017 № 476. В силу этих поправок с 15 декабря 2017 года в путевом листе нужно указывать дополнительные сведения о собственнике транспортного средства.

В зависимости от вида транспортных средств и области их применения нужно использовать разные виды путевых листов.

Порядок оформления и образец заполнения путевого листа

Оформлением этой формы для ТС в автотранспортных организациях занимаются диспетчеры, а в остальных компаниях это может быть просто уполномоченный на выпуск автомобилей в рейс работник. Такие обязанности должны быть делегированы приказом руководителя организации, поскольку именно тот, кто заполняет документ, несет ответственность за допущенные в нем ошибки.

Приказ о назначении ответственного за ведение путевых листов

Общество с ограниченной ответственностью «Бета»ООО «Бета» ПРИКАЗ 17.10.2011 № 10 г. Москва О назначении ответственного за выдачу путевых листов В целях упорядочения работы по выдаче путевых листов ПРИКАЗЫВАЮ: 1.

Назначить ответственным за выдачу путевых листов, а также за учет выданных путевых листов водителям ООО «Бета» диспетчера транспортного отдела Иванову М.Е. с 17 октября 2011 г. 2.

В случае временного отсутствия диспетчера транспортного отдела Ивановой М.Е.

Источник: https://advokat-elina.ru/invalidnost/prikaz-o-naznachenii-litsa-za-vydachu-putevyh-listov.html

Приказ о выписке путевых листов

Приказ о назначении ответственного за выдачу путевых листов образец

Путевые листы – это первичка, на основании которой осуществляется учет пробега, списание топлива, определяется маршрут транспорта. Необходимость наличия этого документа оговорена п.59 Инструкции по БУ, п.5 распоряжения Минтранса №27 от 9.03.1995 года. В п.2.1.1.

ПДД, установленных постановлением №1090, указано, что водитель должен предъявить лист по запросу. Документ должен быть не только грамотно оформлен, но и правильно выдан. Его выдачей занимается диспетчер.

Для его назначения нужно издать приказ о возложении обязанностей диспетчера по выдаче путевых листов.

Порядок оформления

Документ обычно выписывается на один день. Исключение составляют случаи, при которых продолжительность рейса превышает сутки. Выдачей путевого листа занимается диспетчер. Работодатель имеет право уполномочить на выдачу документа другого сотрудника.

Сведения о работе авто (к примеру, информация о продолжительности простоя) вносятся самим водителем. Он должен заверить их своей подписью. Ответственность за заполнение первички несет руководитель компании, а также сотрудники, оформляющие документ.

Назначение диспетчера

Диспетчер назначается на должность и увольняется приказом директора организации. Распоряжение содержит только основную информацию:

  • Положение о назначении сотрудника.
  • Дата, с которой диспетчер может приступить к работе.
  • Сослаться на нормативные акты, которыми должен руководствоваться специалист.

Полный перечень обязанностей сотрудника и размер его зарплаты указывать не требуется. Достаточно сослаться на внутренние нормативные акты: штатное расписание, должностную инструкцию.

Назначение ответственного за выдачу путевых листов

Выдачей путевых листов могут заниматься не только диспетчеры, но и уполномоченные сотрудники. Последний вариант более актуален для маленьких фирм, которые не могут позволить себе нанять отдельного специалиста. Для назначения уполномоченного сотрудника издается специальное распоряжение.

Такое распоряжение не предполагает, что специалист принимается на отдельную должность. К примеру, в компании нет диспетчера.

Руководитель решил, что выдачей листов будет заниматься товаровед. В этом случае его нужно уполномочить на выдачу документов. Составляется приказ о назначении ответственного.

Образец приказа

О возложении обязанностей диспетчера по выдаче путевых листов

Для обеспечения п.5 распоряжения Минтранса №27 от 9.03.1995 года, в связи с выходом диспетчера Ивановой А.А. в декретный отпуск

1. Возложить обязанности по выдаче путевых листов на товароведа Громова О.А. с 15 апреля 2021 года. 2. Инспектору по труду Зайцевой В.В. ознакомить с настоящим приказом Громова О.А.

3. Контроль над исполнением настоящего распоряжения оставляю за собой.

Директор (подпись) Ильяхов О.Л.

С приказом ознакомлены:

Громов О.А. (подпись)
Зайцев В.В. (подпись)

Приказ о путевых листах – образец его понадобится организациям и ИП, использующим в своей работе автотранспорт. Какие обязательные реквизиты должна содержать форма путевого листа? Когда она вступает в действие? Образец приказа о путевых листах и ответы на вышеуказанные вопросы вы найдете в нашей статье.

Общие сведения о путевых листах

Путевой лист — это первичный документ, который содержит информацию о работе водителя, технических характеристиках и пробеге транспортного средства, а также маршруте его следования.

Помимо этого, путевой лист является основным документом для списания ГСМ и используется для обоснования признания расходов по ним в уменьшение налоговой базы организаций и ИП, работающих на ОСНО и УСН «доходы минус расходы».

Вот почему выбор правильной формы путевого листа и ее дальнейшее корректное заполнение — важнейшая задача для любой организации и ИП, использующих в своей работе транспортные средства.

Организации и ИП, для которых автотранспортные перевозки не являются основным видом деятельности, могут выписывать путевые листы с произвольной периодичностью: на день, неделю, но не более чем на месяц.

Для лиц, занимающихся регулярными автотранспортными перевозками, установлена обязанность выписывать путевые листы ежедневно, за исключением случаев, когда сотрудник направляется в командировку. Использовать транспортное средство без путевого листа категорически запрещается (п. 2 ст.

6 Устава автомобильного транспорта и городского наземного электрического транспорта от 08.11.2007 № 259-ФЗ).

О том, какой срок хранения действует для путевого листа, читайте в статье«Какой срок хранения у путевых листов (нюансы)?».

Форма путевого листа

Источник: https://ravon-r2.ru/prikaz-o-vypiske-putevyh-listov/

Приказ о назначение ответственных лиц на оформление путевого листа

Каждое предприятие вправе самостоятельно устанавливать порядок использования служебного автотранспорта.

Без оплаты Вы можете просматривать списки документов , открывать бесплатные и первые 1500 знаков платных документов В преддверии очередного срока уплаты страховых взносов налоговики решили обратить внимание плательщиков на наиболее распространенные ошибки, допускаемые при заполнении платежных поручений на перечисление взносов в бюджет. Впервые сдать в ИФНС новый единый расчет по взносам нужно не позднее 2 мая.

«о предоставлении права подписи» 1. Предоставить право подписи механика (инженера и т.д.) при оформлении путевого листа _______________________(должность, Ф.И.О) 2.

advant24.ru

В случае необходимости именно журнал поможет удостоверить сам факт создания распоряжения, а также легко и быстро его найти. Правила и сроки хранения Нормы по хранению распорядительной документации устанавливаются локальными бумагами фирмы или же применяются в соответствии с законодательством РФ.

В любом случае после выпуска и регистрации, приказ следует сложить вместе с другими подобного рода документами. Период хранения может быть различным, но в любом случае, он не должен быть менее трех лет. После того, как актуальность распоряжения истечет, документ следует или отправить в архив или уничтожить (при соблюдении существующего регламента).

Внимание Выписка Приказ № 65/1 По МОУ «Маякская средняя общеобразовательная школа» с.

Права и юриспруденция
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: